Аналитический обзор УК «Альфа-Капитал»
Tag: переговоры
Переговоры как способ разрешения организационных конфликтов
Организационный конфликт – это особый вид взаимодействия субъектов организации, при котором действия одной стороны противопоставляются действиям другой, что делает невозможным реализацию ее целей и интересов.
